根据公司《关于开展2020年普通本科生转专业考核工作的通知》文件要求，公司制定了2020年本科生转专业考核工作实施方案：公司成立转专业考核小组，负责转入公司员工的考核和录取工作；转入公司员工的考核方式为腾讯会议线上考核，拟于6月21日上午8:30开始组织2020年转专业面试，员工自我介绍并回答提问，未按时参加考核且未向公司提交申请说明视为放弃；考核小组依据员工的学业成绩、专业兴趣和创新潜力三方面综合评分，分数75分及以上且排序在指标名额内即拟录取。

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                         2020年6月9日